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【理苑红基石】探索实施支部赋能“1+1+1”青年人才发展的“五力”工作体系——“火车头”书记领航攻坚

作者:何玉叶  来源:   时间:2025-12-12  点击:

学院党委高度重视“火车头”书记领航攻坚项目,制定《理学院党支部赋能“1+1+1”青年人才发展指导计划实施方案》,充分发挥党支部战斗堡垒作用,赋能实施“1+1+1”(1名院领导+1名团队负责人+1名青年人才)青年人才发展指导计划,开展政治素质、专业素养“双培养”“传帮带”机制,加快青年人才成长,以高质量党建引领教育事业高质量发展。

(一)铸牢政治根基,把稳攻坚行动“定盘星”

以学院党建品牌“理苑红基石”为引领,开展了“红色导师”结对计划,支部名师、支部委员与青年人才“1对1”结对,重点解决思想困惑与职业规划难题,强化理论学习,筑牢理想信念,把握政治方向,全年共开展9次指导。开展6期“格致讲坛”,联合学堂在线、核桃智学两大平台,开展AI智慧课程建设专题培训,将主题党日+能力提升融合,开展跨学科交流,提升师生科研能力,将红色教育与科研能力培训结合。

(二)建强组织体系,锻造攻坚克难“硬堡垒”

坚持“支部建在连上”,推动党支部向重点学科、重大项目一线延伸,确保攻坚战场在哪里,党的组织和工作就覆盖到哪里。深化“双带头人”培育工程,以刘志敏、刘二根、涂晓斌、任才贵等教学名师为核心组建名师工作室,通过实施《理学院党支部赋能“1+1+1”青年人才发展指导计划实施方案》,提升全院教师教学科研能力,同时发挥激励效应,为全院教职工树立学习的榜样。

(三)聚焦榜样引擎,激活创新发展“源动力”

发挥党员先锋作用,邀请优秀教师分享经验3次。设立“党员先锋岗”“党员责任区”,发挥榜样作用,依托名师工作室平台,共同备课与研讨,通过集体备课、一对一备课指导等方式,帮助青年教师熟悉教材、掌握教学方法和技巧,持续推进“课程思政”改革。获批第三批国家级一流本科课程2项。获第五届省教师教学创新大赛正高组二等奖1项,获校副高组二等奖1项;获批科技厅项目3项;获批省教育厅科技项目申报1项;横向课题1项;成果转化1项;参加教师教学创新大赛1人。

(四)深化融合赋能,提升服务进步“真效能”

党建赋能教学科研和服务质量攻坚,实行政治素养、专业素养双考核制度。从思想上“带”,让政治引领的旗帜高高飘扬,从组织上“导”,让固本强基的旗帜高高飘扬,从工作上“引”,让围绕中心的旗帜高高飘扬,从活动上“领”,让服务青年的旗帜高高飘扬,引导广大青年学生紧跟党的步伐。评选“成长之星”3人,通过青年人才成长,助力学生成长成才。

(五)强化机制保障,筑牢行动落地“压舱石”

健全责任落实机制。成立由党委书记带头的攻坚行动领导小组,制定详细的攻坚行动实施方案和任务分解表,明确时间表、路线图、责任人。充分发挥青年教师的榜样示范引领作用,坚持党建带团建,“三下乡”获省级(及以上)媒体报道8篇;学生获国家级竞赛二等奖、三等奖各4项,省级竞赛一等奖1项、二等奖3项。